Introducción
Aunque las empresas inviertan en prevención, los accidentes laborales siguen ocurriendo. La buena noticia es que la mayoría responde a patrones repetitivos y predecibles dentro de las organizaciones colombianas. Para RRHH, identificar estos escenarios permite diseñar respuestas rápidas y, sobre todo, estrategias preventivas que reduzcan la siniestralidad y los costos asociados.
Puntos clave:
- Caídas a nivel y en altura: Son una de las principales causas de incapacidades laborales, asociadas a pisos húmedos, desorden, escaleras inseguras o ausencia de arnés en trabajos en altura.
- Lesiones osteomusculares: Se originan por manipulación manual de cargas sin técnica adecuada y por posturas prolongadas en personal administrativo y operativo.
- Atrapamientos y cortes: Frecuentes en áreas operativas donde se han retirado, anulado o manipulado los sistemas de seguridad de las máquinas.
Recomendaciones de experto:
- Investigación de incidentes: Analice los “casi-accidentes” con el mismo rigor que un accidente real; allí suele estar la alerta temprana de un evento grave.
- Brigadas de emergencia activas: Verifique que los brigadistas estén entrenados, con roles claros y con botiquines, camillas y equipos actualizados.
- Programas de orden y aseo (5S): Implemente metodologías simples que eliminen obstáculos y riesgos físicos en zonas de tránsito y trabajo.
Fecha de publicación: 13/5/2026